top of page

Laudo Ergonômico (AET): O Que É, Para Que Serve e Quando É Obrigatório


Profissional de ergonomia avaliando um posto de trabalho, observando postura e equipamentos enquanto registra dados da análise ergonômica.


O Laudo Ergonômico, também conhecido como AET — Análise Ergonômica do Trabalho, é um dos documentos mais importantes da Segurança do Trabalho. Ele tem como objetivo identificar riscos ergonômicos, avaliar condições de trabalho e propor melhorias para evitar adoecimentos e acidentes.

Com as atualizações da NR-17, cada vez mais empresas estão buscando entender a obrigatoriedade e a importância desse documento para garantir saúde, conforto e produtividade nas atividades diárias.

O que é o Laudo Ergonômico (AET)?

O Laudo Ergonômico é uma análise detalhada do ambiente e das atividades de trabalho. Ele avalia fatores como:

  • Posturas adotadas

  • Esforço físico

  • Movimentos repetitivos

  • Levantamento e transporte de cargas

  • Condições cognitivas e organizacionais

  • Ferramentas e mobiliário utilizados

O objetivo é prevenir doenças ocupacionais, como LER/DORT, fadiga muscular, dores lombares e outros distúrbios relacionados ao trabalho.

AET é obrigatório? O que diz a NR-17

Sim. A NR-17 determina que empresas avaliem os riscos ergonômicos sempre que a atividade apresentar exigências que possam comprometer a saúde do trabalhador.

O laudo é especialmente indicado para:

  • Áreas administrativas

  • Industriais

  • Call centers

  • Operações logísticas

  • Setores com repetitividade ou esforço físico

  • Empresas com afastamentos recorrentes por dor musculoesquelética

Além disso, auditorias e processos trabalhistas frequentemente exigem comprovação de avaliação ergonômica.

Benefícios do Laudo Ergonômico para empresas e colaboradores

Redução de acidentes e doenças ocupacionais

A análise identifica riscos antes que causem danos.

Aumento da produtividade

Ambientes ergonômicos favorecem eficiência e conforto.

Redução de afastamentos e custos

Menos LER/DORT significa menos licenças e indenizações.

Segurança jurídica

Evita multas, autuações e fortalece a defesa em fiscalizações.

Melhoria do clima organizacional

Colaboradores saudáveis e confortáveis trabalham melhor.

Como é feita a AET na prática?

A análise ergonômica envolve etapas como:

  1. Observação do posto de trabalho

  2. Entrevistas com colaboradores

  3. Medições e registros fotográficos

  4. Avaliação biomecânica e postural

  5. Identificação de fatores de risco

  6. Recomendações técnicas

  7. Entrega do laudo com plano de ação


Laudo Ergonômico Digital: A nova era da ergonomia

Com o avanço da tecnologia, o laudo ergonômico passou a ser realizado de forma mais precisa e rápida. Entre os principais benefícios estão:

  • Relatórios digitais completos

  • Comparação de antes e depois

  • Integração com PGR e PCMSO

  • Atualizações mais rápidas

  • Melhor rastreabilidade

Conclusão

O Laudo Ergonômico (AET) é fundamental para garantir saúde, segurança e produtividade no ambiente de trabalho. Além de atender às exigências legais da NR-17, ele contribui diretamente para a prevenção de acidentes e para a melhoria do desempenho organizacional.

Empresas que investem em ergonomia reduzem custos, aumentam o bem-estar e fortalecem sua cultura de segurança.

 
 
 

Comentários


Siga-nos nas redes sociais

  • Facebook ícone social
  • Youtube Asonet
  • Instagram
  • LinkedIn ícone social
© Copyright ASONET Ocupacional | Todos os direitos reservados.

segurança do trabalho, medicina do trabalho, esocial segurança do trabalho, pgr segurança do trabalho, pcmso. Asonet Ocupacional. São Paulo

bottom of page